Перейти к основному контенту
Приморье ,  

Самыми дефицитными работниками в Приморье стали токари, слесари и врачи

В этих направлениях на одну вакансию в среднем приходится меньше одного резюме
Фото: Изображение от jcomp на Freepik
Фото: Изображение от jcomp на Freepik

В Приморье самыми дефицитными профессиями по итогам сентября стали токари, слесари и операторы производственной линии, на одну вакансию для них приходится лишь по 0,8 резюме. Кроме того, наблюдается серьезный недостаток врачей (0,9). Об этом сообщает пресс-служба рекрутингового портала HeadHunter.

«В топ-20 специалистов, которых особенно сильно не хватает сейчас в Приморском крае, вошли монтажники, администраторы магазина и торгового зала и маляры (по 1 резюме на вакансию), продавцы, повара, медицинские представители, автослесари и автомеханики, операторы станков с ЧПУ (1,1), электромонтажники, машинисты (1,2), кладовщики, мерчандайзеры (по 1,3), а также сварщики (1,4), прорабы (1,5), мастера по ремонту оборудования, техники (1,6) и водители (1,8)», – говорится в сообщении.

При этом в целом на одну вакансию в Приморье приходится в среднем, 2,5 резюме. Это меньше нормы рынка, которая находится в диапазоне 4 – 7,9 резюме на вакансию.

Посчитали эксперты и активность желающих найти работу в сентябре. По сравнению с прошлым годом она увеличилась на 34%, а самыми популярными сферами стали продажи и обслуживания клиентов (18% от всех открытых и обновленных резюме), рабочего персонала, а также транспорта, логистики, перевозок (по 15%). В десятке оказались направления «Строительство, недвижимость» (12%), «Административный персонал» (11%), «Информационные технологии» и «Производство, сервисное обслуживание» (по 10%), «Маркетинг, реклама, PR» (8%) и «Высший и средний менеджмент» (6%).

При этом растет и интерес к рабочим специальностям. Например, в сентябре на 106% увеличилось число резюме в сфере «Автомобильный бизнес», на 49% в направлении «Рабочий персонал» (+49%), на 47% – в «Транспорт, логистика, перевозки».

Ранее РБК Приморье писал, что порядка 44% работодателей России готовы набирать в штат пенсионеров. Согласно исследованию, к соискателям старше 50 лет наиболее лояльны регионы.

Еще больше новостей в нашем телеграм-канале. Подписывайтесь.

Авторы
Теги
Прямой эфир
Ошибка воспроизведения видео. Пожалуйста, обновите ваш браузер.


 

Лента новостей
Курс евро на 8 февраля
EUR ЦБ: 101,22 (+0,55)
Инвестиции, 07 фев, 17:52
Курс доллара на 8 февраля
USD ЦБ: 97,28 (+0,37)
Инвестиции, 07 фев, 17:52
Все новости Приморье
Глава Ленинградской области сообщил о сбитом в Киришском районе дронеПолитика, 10:12
Трамп поручил своему помощнику Уолтцу организовать встречи по УкраинеПолитика, 09:47
Кто такие белые хакеры и как ими становятсяРБК и Кибериспытание, 09:45
Трамп заявил, что предпочел бы сделку с Ираном бомбардировкамПолитика, 09:39
Укрепление рубля и приток инвестиций: зачем России «прокачивать» финтехPro, 09:38
Консул сообщил о работе по возврату в Россию брошенной в Анталье девочкиОбщество, 09:20
8 лет тюрьмы грозит двум женщинам за попытку продать шкуру белого медведяПриморье, 09:04 
Доступный биохакинг: как прожить до 120 лет
Начните эффективно бороться с факторами старения на интенсиве РБК Pro
Подробнее
Средний чек на фастфуд в 2024 году превысил ₽600Бизнес, 09:00
«Готовы к сюрпризам». Как инвестору переждать неопределенность на рынкеИнвестиции, 09:00
Зачем нужен статус «квала» в РоссииРБК и Финам, 08:59
В Пулково сняли ограничения на полетыОбщество, 08:53
Над Ленинградской областью сбили беспилотникПолитика, 08:23
Минобороны сообщило о 35 сбитых за ночь дронахПолитика, 08:22
В аэропорту Санкт-Петербурга вводили ограничения на полетыОбщество, 07:57