Почти половина приморцев пожаловалась на отсутствие премий на работе
43% опрошенных социологами жителей Приморского края сообщили об отсутствии премий на работе. По данным службы исследований hh.ru, чаще всего на отсутствие материального поощрения жаловались представители сфер «Туризм, гостиницы, рестораны» (65%), «Медицина, фармацевтика» и «Маркетинг, реклама, PR» (по 51%).
«Каждый второй (51%) житель Приморья рассказал, что у него на работе премии периодически выплачивают, еще 6% затруднились ответить. Чаще всего премии получают представители сфер «Закупки» и «Стратегия, инвестиции, консалтинг» (по 61%)», – говорится в статистике.
При этом всего 9% респондентов получают премии раз в месяц, 11% – раз в квартал, 14% – раз в год («13-я зарплата») и 17% – периодически за определенную работу – срочную или внеплановую – и проекты. Исследователи отмечают, что каждый месяц дополнительное поощрение, как правило, получают работники розничной торговли (26%) и производства (23%), ежегодные – строители (22%), а также специалисты из сферы консалтинга (19%), закупок (18%) и ИТ (18%).
Ранее РБК Приморье писал, что каждый третий приморец не знает, сколько зарабатывают его коллеги. Открыто обсуждают зарплаты коллег чаще всего финансисты и бухгалтеры.
✅Еще больше новостей в телеграме РБК Приморье. Подписывайтесь.
Проект о людях, создающих позитивные долгосрочные изменения в бизнесе и обществе
Проект о людях, создающих позитивные долгосрочные изменения в бизнесе и обществе
